职业病是指劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。为了引起全社会对这一类疾病的关注，2002年起，每年4月的最后一周被定为《职业病防治法》宣传周。在国家卫计委、安全监管总局、人力资源社会保障部和全国总工会等共同发出的通知中，今年宣传周活动的主题是“依法防治职业病，切实关爱劳动者”。

记者从桂林市第二人民医院职业病防治院了解到，困扰桂林职工多年的职业病以尘肺病、职业性噪声聋、职业中毒为主，而目前职业病的防治形势不容乐观。

一线工人职业病高发

桂林市第二人民医院是全市职业病定点体检和治疗单位。该院2009年4月取得自治区“职业病诊断”资质，获得《职业病诊断机构批准证书》，同年12月设立了职业病防治院，负责承担全市的职业病防治，开展职业健康检查、职业病诊治等技术服务和科学研究工作。

平时，发现职业病有两个途径，一是通过职业健康体检，二是医院门诊。“这要求企业和个人都要做好岗前、岗中、离岗职位健康体检，建立个人健康档案，有利于预防职业病。”桂林市第二人民医院职业病防治院职业健康监护科副主任郑荣群介绍道。

另外，郑荣群表示，要进行职业病诊断，需要提供职业史证明，其中需明确提供6方面的证明：体现劳动关系、工龄、工作岗位、接触有害因素、防护情况、每天接触有害因素时间。

郑荣群说，桂林市职业病以尘肺病为主，其中病发人群多是矿工、打磨工等处于高浓度粉尘中的工人。急性职业中毒则产生于冶炼厂、化学制药等行业，而职业性噪声聋多产生于玻璃厂、棉纺厂等。

市安监局职业卫生健康科科长文晓明介绍，目前我市职业病主要集中在部分县区的矿厂、水泥厂、石材厂、冶炼厂、制造厂等，以尘肺病和职业中毒两大类为主，且高发群体多为一线工人，如电镀工、电焊工等，在化工行业的科研人员也易产生职业病。

私营中小企业防护差

从市安监局了解到，目前全市厂矿企业400多家，石材加工企业130家，冶金企业60家左右，危化企业20家左右，水泥生产企业共18家(包括5家水泥包装企业)。

据测算，接触职业病危害作业者约有15万人，外出务工人员约有5万人接触职业病危害作业。这其中以农民工居多，他们流动性大，健康保护意识不强，职业病防护技能缺乏。

“某个矿区甚至出现几例尘肺病的情况。”郑荣群说，一些矿区工人长期在井下工作，工作环境差，企业也未对工人进行防护措施，同时也没有对其进行岗前、岗中职业健康体检，一但发生问题，为时已晚。

据不完全统计，近30年来，我市仅尘肺病人就有800多人，有400多人死亡。2009年第二人民医院获得职业病诊断资质以来，职业病防治院开展职业病诊断39例，诊断尘肺病为主，共计22例，职业中毒4例，职业性噪声聋3例。

郑荣群介绍，有一天，一位农民工突然呼吸困难，来医院门诊看病，医生诊断为疑似尘肺病病例，最终确认为尘肺病二期。而这位农民工长期在厂里做翻砂工作。“因为企业对职业健康体检不是特别重视，有一些工人来医院诊断时，已经是比较严重的职业病了。”郑荣群说。

文晓明分析，目前职业病高发的企业大多为私营中小企业，平时企业未对员工进行职业健康体检，工作环境存在粉尘、有毒、噪声、高温、放射性等多种职业病危害因素时，也没有相对应的防护措施。

积极行动防治职业病

随着职业病防治的形势越来越严峻，去年11月，市安监局新成立职业卫生健康科。“目前该科室只有包括我在内的2个人，人手不够，另外检测设备也没有，开展专项检查心有余而力不足。”文晓明说。

“在职业病防治中，企业担任着极其重要的角色。”文晓明说，一些企业不关心职工的身体，不与其签订劳动合同，也不对职工进行职业健康体检，生产环节无警示标志，也没有防护措施。

文晓明表示，各企业需建立职业卫生管理机构，加强粉尘危害防护措施，加强对从业人员的职业卫生培训教育，组织从业人员岗前、岗中和离岗职业健康监察，建立从业人员职业健康档案。

郑荣群建议，职工一定要和企业签订劳动合同，争取在岗前、岗中进行职业健康体检，加强个人防护，佩戴防尘口罩、耳塞等。企业要为职工购买工伤保险。建议职业病高发企业，对职工进行轮班制度，减少接触危害因素的时间。